リタリコやみ・らいず２、スマイルスタイルなどキラキラ福祉系企業が酷いと元社員から告発。
福祉系キラキラ企業で有名な「LITALICO」（リタリコ）が酷いということを元従業員の方から続々と連絡があります。
給料が安すぎる、給料がぜんぜん上がらない、ボーナスがない、退職金制度がない、福利厚生がほとんどない、残業が当たり前にある、家に持ち帰って仕事をしないといけない、幹部が現場をかえりみない、現場の頑張りでなんとか回っている、金第一主義で利用者へのサービスはおざなり、利用者のクレームを無視している、パワハラをされた、変な職員が多い、土日、祝日も出勤させられる、シフト制で休みが取りにくい、体調不良で欠勤すると給料から１万３０００円を引かれる、産休前の女性も酷使して働かされる、終電まで残業させられて体を壊した、住宅手当がないのに遠くの事業所に行かされる、将来性がないなどなど。
リタリコは残業代月２０時間のみなし残業も入っているそうです。
こういった環境のために従業員の入れ替わりも激しいそうです。
リタリコは平均勤続年数が２年６ヶ月と非常に短いそうです。
同じく関西のキラキラ福祉系企業の「みらいず２」「ハローライフ」も同様の連絡があります。
リタリコやみらいず２、スマイルスタイル、ブレインヒューマニティーなどのこういう福祉系の企業、NPO法人はメインの事業が障害福祉、高齢者福祉などの補助金、給付費、寄付金ですから、ここで利益を上げようというのははなから無理ですね。
必然的に従業員をこきつかうブラック体質になってしまいます。
こういった福祉系キラキラ企業はあたかもスタートアップのITベンチャーのようなキラキラ求人を出していますが、ITベンチャーとは似て非なるものです。
ITベンチャーのような高収益のビジネスモデルではありません！
くれぐれもこういう福祉系キラキラ企業に騙されないようにしてほしいです。
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